начальник відділу аналітики Юридичного управління центрального апарату АРМА

м. Київ, вул. Б. Грінченка, 1 (скринька для вхідної кореспонденції при вході у приміщення)

(044) 290-08-60, контактна особа - Ковбасюк Катерина Василівна

personal@arma.gov.ua

ЗАГАЛЬНІ УМОВИ

Посадові обов'язки

1) здійснює керівництво відділом, організовує планування роботи відділу та забезпечує виконання покладених на нього завдань і функцій;

2) бере участь у підготовці пропозицій для забезпечення формування і реалізації державної політики у сфері виявлення та розшуку активів, на які може бути накладено арешт у кримінальному провадженні, та/або з управління активами, на які накладено арешт або які конфісковано у кримінальному провадженні;

3) вивчає окремі питання правового регулювання та напрямків діяльності АРМА у сфері виявлення, розшуку та/або з управління активами, на які накладено арешт або які конфісковано у кримінальному провадженні, готує довідки та аналітичні матеріали з цих питань;

4) вивчає окремі проблемні питання застосуванню актів законодавства, які потребують реагування або вирішення, що виникають у сфері виявлення, розшуку та/або з управління активами, на які накладено арешт або які конфісковано у кримінальному провадженні, готує пропозиції щодо їх вирішення ;

5) вивчає, узагальнює та здійснює облік судових рішень про передачу активів в управління, забезпечує їх зберігання та підготовку аналітичних матеріалів за результатами їх правого аналізу;

6) взаємодіє з органами досудового розслідування, органами прокуратури та судом шляхом надання роз’яснень, матеріалів, методичної та консультаційної допомоги слідчим, детективам, прокурорам та суддям з питань, пов’язаних з виявленням, розшуком, проведенням оцінки та управлінням активами;

7) надає пропозиції щодо підготовки проектів нормативно-правових актів та інших документів, з питань, що належать до компетенції АРМА, для внесення їх в установленому порядку до державного органу, уповноваженого приймати такі акти;

8) разом із заінтересованими структурними підрозділами АРМА узагальнює практику застосування законодавства у сфері виявлення та розшуку активів, на які може бути накладено арешт у кримінальному провадженні, та/або з управління активами, на які накладено арешт або які конфісковано у кримінальному провадженні та надає пропозиції щодо його вдосконалення;

9) разом із заінтересованими структурними підрозділами АРМА вивчає інформацію та матеріали з питань, пов’язаних з виявленням, розшуком та управлінням активами одержаних за результатами роботи міжнародного співробітництва з відповідними органами іноземних держав у частині обміну досвідом;

10) разом із заінтересованими структурними підрозділами АРМА узагальнює статистичні дані, результати досліджень та іншу інформацію про виявлення, розшук активів, на які може бути накладено арешт у кримінальному провадженні та з управління активами, на які накладено арешт або які конфісковано у кримінальному провадженні, в межах компетенції Управління;

11) за дорученням начальника Управління розглядає звернення громадян, звернення та запити народних депутатів України, звернення державних органів та органів місцевого самоврядування, громадських об'єднань з питань законодавчого забезпечення діяльності АРМА;

12) за дорученням начальника Управління здійснює бере участь у методичному керівництві правовою роботою в АРМА, бере участь у перевірці стану правової роботи та подає пропозиції на розгляд начальнику Управління щодо її поліпшення, усунення недоліків у правовому забезпеченні діяльності АРМА, вживає заходів до впровадження новітніх форм і методів діяльності відділу.

Умови оплати праці

посадовий оклад – 12334 грн., відповідно до Закону України «Про Національне агентство України з питань виявлення, розшуку та управління активами, одержаними від корупційних та інших злочинів»;
надбавка за вислугу років на державній службі у розмірі, визначеному статтею 52 Закону України «Про державну службу»;
надбавка за ранг державного службовця, надбавки за інтенсивність праці та виконання особливо важливої роботи відповідно до вимог постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 №15 «Питання оплати праці працівників державних органів»;
інші виплати та премії у розмірі, визначеному статтею 52 Закону України «Про державну службу».

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

На постійній основі

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

1) копія паспорта громадянина України;

2) письмова заява написана власноручно або з використанням комп'ютерної техніки (із проставленням власноручного підпису), про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби (за формою згідно з додатком 2 Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби), до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмова (власноручно написана) заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копія (копії) документа (документів) про освіту;

5) заповнена особова картка встановленого зразка;

6) декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (за 2018 рік);

7) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою.

8) заяву про відсутність заборгованості зі сплати аліментів на утримання дитини, сукупний розмір якої перевищує суму відповідних платежів за шість місяців з дня пред’явлення виконавчого документа до примусового виконання.

Документи приймаються до 18 год. 00 хв. 11 вересня 2019 року, за адресою: м. Київ, вул. Б. Грінченка, 1 (скринька для вхідної кореспонденції при вході у приміщення).

Додаткові (необов'язкові) документи

- заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

Місце, час та дата початку проведення перевірки володіння іноземною мовою, яка є однією з офіційних мов Ради Європи/тестування

Електронне тестування 24 вересня 2019 року о 11 год. 00 хв.,

за адресою: м. Київ, вул. Стрілецька, 4-6.

Вимоги до компетентності

Вимога	Компоненти вимоги
Особливості роботи	1) ведення ділових переговорів; 2) лідерські якості; 3) вміння вести перемовини; 4) організаторські здібності; 5) досягнення кінцевих результатів.
Необхідні ділові якості	1) організація і контроль роботи; 2) вміння працювати в команді та керувати командою; 3) мотивування; 4) оцінка і розвиток підлеглих; 5) вміння розв’язання конфліктів; 6) стресостійкість, вимогливість, оперативність.
Необхідні особистісні якості	1) аналітичні здібності; 2) дисципліна і системність; 3) інноваційність та креативність; 4) порядність; 5) дипломатичність та гнучкість; 6) ініціативність; 7) вміння працювати в стресових ситуаціях; 8) контроль емоцій.
Уміння працювати з комп’ютером	Володіння комп’ютером – рівень досвідченого користувача. Вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку, навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет.

Кваліфікаційні вимоги

Освіта	Вища освіта за освітнім ступенем не нижче магістра, за спеціальністю правознавство.
Досвід роботи	Досвід роботи на посадах державної служби категорій "Б" чи "В" або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років.
Володіння державною мовою	Вільне володіння державною мовою.

Професійні знання

Вимога	Компоненти вимоги
Знання законодавства	Конституція України; Закони України: «Про державну службу», «Про запобігання корупції».
Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданням та змістом роботи державного службовця відповідно до положення про структурний підрозділ	Закони України: «Про Національне агентство України з питань виявлення, розшуку та управління активами, одержаними від корупційних та інших злочинів», «Про Кабінет Міністрів України», «Про центральні органи виконавчої влади», «Про адміністративні послуги», «Про місцеві державні адміністрації», «Про звернення громадян», «Про доступ до публічної інформації», «Про державну таємницю», «Про друковані засоби масової інформації (пресу) в Україні», «Про порядок висвітлення діяльності органів державної влади та органів місцевого самоврядування в Україні засобами масової інформації», «Про захист інформації в інформаційно-телекомунікаційних системах», «Про засади запобігання та протидії дискримінації в Україні», «Про забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків», Конвенції про права осіб з інвалідністю, Бюджетного кодексу України та Податкового кодексу України, Положення про Національне агентство України з питань виявлення, розшуку та управління активами, одержаними від корупційних та інших злочинів, затверджене Постановою Кабінету Міністрів України від 11.07.2018 № 613.
Практичні знання	оперативний та ефективний аналіз та синтез інформації різного змісту з великої кількості джерел; знання структури органів законодавчої та виконавчої влади та їх повноважень; ефективна взаємодія з державними органами та органами місцевого самоврядування; знання нормопроектної техніки, прийоми та методи правового регулювання; володіння знаннями щодо роз’яснення застосування норм законодавчих актів та застосовування їх вимог на практиці, а також навичками інформаційно-аналітичної роботи; знання правил використання засобів комунікацій.