Ц
Ц
Ц
A
A
A+

Провідний спеціаліст відділу моніторингу ефективності управління Управління з питань управління активами центрального апарату Національного агентства України з питань виявлення, розшуку та управління активами, одержаними від корупційних та інших злочинів

м. Київ, вул. Б. Грінченка, 1, (скринька для вхідної кореспонденції при вході у приміщення).
personal@arma.gov.ua

ЗАГАЛЬНІ УМОВИ

Посадові обов'язки

1) здійснює моніторинг ефективності управління активами, на які накладено арешт у кримінальному провадженні або яке конфісковано, готує відповідні звіти;

2) у разі необхідності безпосередньо виїжджає до місця розташування активів з метою перевірки їх стану та економічної вартості з метою подальшого фізичного збереження;

3) проводить періодичну, але не рідше одного разу на місяць, перевірку ефективності управління арештованими/конфіскованими активами;

4) у разі встановлення фактів неналежного управління активами або спроб відчуження активів Управителем повідомляє про це начальника Управління для перевірки і реагування згідно із законом та невідкладно здійснює заходи щодо зміни Управителя відповідних активів;

5) здійснює моніторинг та веде облік судових рішень про конфіскацію, спеціальну конфіскацію, задоволення позовів на користь держави у кримінальних провадженнях, за якими здійснювалось управління активами;

6) взаємодіє із структурними підрозділами Національного агентства з метою забезпечення виконання покладених на відділ функцій і завдань;

7) дотримується правил нерозголошення інформації, в тому числі інформації, що носить конфіденційний характер, та несе відповідальність.

Умови оплати праці

  • посадовий оклад – 8000 грн., відповідно до Закону України «Про Національне агентство України з питань виявлення, розшуку та управління активами, одержаними від корупційних та інших злочинів»;
  • надбавка за вислугу років на державній службі у розмірі, визначеному статтею 52 Закону України «Про державну службу»;
  • надбавка за ранг державного службовця, надбавки за інтенсивність праці та виконання особливо важливої роботи відповідно до вимог постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 №15 «Питання оплати праці працівників державних органів»;
  • інші виплати та премії у розмірі, визначеному статтею 52 Закону України «Про державну службу».

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

На постійній основі

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

1) копія паспорта громадянина України;

2) письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби (за формою згідно з додатком 2 Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби), до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

4) копія (копії) документа (документів) про освіту;

5) заповнена особова картка встановленого зразка;

6) декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік;

7) посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою.

Місце, час та дата початку проведення перевірки володіння іноземною мовою, яка є однією з офіційних мов Ради Європи/тестування

Електронне тестування 26 вересня 2017 року о 12 год. 00 хв., м. Київ, вул. Січових стрільців, 73

Співбесіда з кандидатами конкурсу з 27 по 29 вересня 2017 року о 10 год. 00 хв.,

м. Київ, вул. Б. Грінченка, 1

Вимоги до компетентності

Освіта

Вища, молодший бакалавр або бакалавр

Досвід роботи

Не вимагається

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

 

Спецiальнi вимоги

Освіта

Вища освіта за освітнім ступенем молодшого бакалавра або бакалавра, економічна та/або фінансова та/або юридична освіта

Знання законодавства

Конституція України; Закони України: «Про державну службу», «Про запобігання корупції», «Про центральні органи виконавчої влади», «Про звернення громадян», «Про доступ до публічної інформації», «Про інформацію», «Про порядок висвітлення діяльності органів державної влади та органів місцевого самоврядування в Україні засобами масової інформації», «Про цінні папери та фондовий ринок», «Про державне регулювання ринку цінних паперів в Україні», «Про Національне агентство України з питань виявлення, розшуку та управління активами, одержаними від корупційних та інших злочинів».

Професійні чи технічні знання

  • володіння англійською мовою на рівні, достатньому для виконання основних завдань та функцій, покладених на відділ;
  • загальні засади економічної теорії, інвестиційної діяльності, фінансового та податкового обліку; стандартів фінансового аналізу та оцінки вартості бізнесу;
  • навички роботи з реєстрами, базами даних, в тому числі, з відкритими джерелами інформації та базами даних;
  • обізнаність щодо процедур управління та реалізації майна третьої особи на підставі адміністративного акту, або судового рішення, в тому числі, але не виключно, в процедурах відновлення платоспроможності, ліквідації підприємств, примусового виконання судових рішень тощо;
  • оперативний та ефективний аналіз та синтез інформації різного змісту з великої кількості джерел;
  • практичні навички щодо правового та/або фінансового дью-дилідженсу організацій, які володіють проблемними активами – майна, щодо якого існують обтяження правового та/або фактичного характеру, або яке є предметом спору у судах чи адміністративних процедурах, щодо якого вчиняються перешкоди у здійсненні прав на нього, або існують інші штучно створені обставини, що унеможливлюють вільне здійснення прав на такі активи їх добросовісним та законним володільцем, або в аналогічних аналітичних заходах щодо таких активів, зокрема, з питань аналізу чинників формування ринкової вартості активів, розрахунку доходів від їх використання чи продажу.

Спеціальний досвід роботи

 - 

Знання сучасних інформаційних технологій

Вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку, навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет.

Особистісні якості

Вміння працювати в команді, аналітичні навички, ініціативність, гнучкість, дотримання норм професійної етики.