1) організовує роботу Відділу та забезпечує виконання покладених на Відділ завдань і функцій;

2) розробляє та впроваджує комунікаційну стратегію АРМА;

3) забезпечує інформаційний супровід діяльності АРМА;

4) взаємодіє із засобами масової інформації, забезпечує присутність АРМА в інформаційному просторі;

5) надає роз’яснення ситуацій, що виникають внаслідок реалізації АРМА своїх функцій, оприлюднює заяви і звернення АРМА;

6) бере участь у підготовці інформації щодо діяльності АРМА для її оприлюднення на веб-сайті АРМА та сторінках АРМА у соціальних мережах;

7) готує доповіді, тези виступів для Голови АРМА на прес-конференціях та брифінгах;

8) забезпечує інформаційне наповнення веб-сайту АРМА та сторінок АРМА у соціальних мережах;

9) здійснює щоденний моніторинг ЗМІ щодо висвітлення діяльності АРМА, коригує публічну активність відомства та, за необхідності, здійснює організацію оперативного реагування на критичні матеріали у ЗМІ;

10) здійснює моніторинг висловлювання лідерів громадської думки про АРМА, згадувань АРМА у соціальних мережах та готує щотижневий звіт;

11) створює мультимедійний контент для розповсюдження в мережі Інтернет;

12) формує та постійно оновлює базу засобів масової інформації, підтримує робочі контакти з головними редакторами та журналістами газет, журналів, телерадіокомпаній, інформаційних агентств;

13) забезпечує підтримку робочих контактів з прес-службами державних органів влади, налагоджує зв’язки та підтримку комунікації з членами Громадської ради при АРМА, бере участь у підготовці та проведенні конкурсу з формування складу Громадської ради при АРМА, у тому числі здійснює інформаційний супровід конкурсу;

14) створює інформаційний банк даних, фотовідеотеку, формує фотовідеоархів, що відображають діяльність АРМА;

15) вносить пропозиції Голові АРМА щодо вдосконалення роботи Відділу;

16) визначає розподіл обов’язків між працівниками Відділу, координує та контролює їх діяльність;

17) забезпечує дотримання працівниками Відділу вимог законодавства з питань державної служби, правил етичної поведінки, запобігання і протидії корупції, вживає заходів щодо недопущення та врегулювання конфлікту інтересів у разі його виникнення;

18) організовує та скликає наради з питань, що належать до компетенції Відділу;

19) звертається у встановленому порядку до Голови АРМА, керівників структурних підрозділів, Громадської ради при АРМА для отримання інформації, необхідної для виконання службових обов’язків;

20) безпосередньо займається розробленням та проводить екпертизу проектів нормативно-правових актів з питань, що належать до компетенції Відділу;

21) здійснює інші функції, передбачені законодавством.

• посадовий оклад – 15858 грн., відповідно до Закону України «Про Національне агентство України з питань виявлення, розшуку та управління активами, одержаними від корупційних та інших злочинів»;
• надбавка за вислугу років на державній службі у розмірі, визначеному статтею 52 Закону України «Про державну службу»;
• надбавка за ранг державного службовця, надбавки за інтенсивність праці та виконання особливо важливої роботи відповідно до вимог постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 №15 «Питання оплати праці працівників державних органів»;
• інші виплати та премії у розмірі, визначеному статтею 52 Закону України «Про державну службу».

1) копія паспорта громадянина України;

2) письмова заява написана власноручно або з використанням комп'ютерної техніки (із проставленням власноручного підпису), про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби (за формою згідно з додатком 2 Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби), до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмова (власноручно написана) заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копія (копії) документа (документів) про освіту;

5) заповнена особова картка встановленого зразка;

6) декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (за 2018 рік);

7) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою.

8) заяву про відсутність заборгованості зі сплати аліментів на утримання дитини, сукупний розмір якої перевищує суму відповідних платежів за шість місяців з дня пред’явлення виконавчого документа до примусового виконання.

Документи приймаються до 18 год. 00 хв. 11 вересня 2019 року, за адресою: м. Київ, вул. Б. Грінченка, 1 (скринька для вхідної кореспонденції при вході у приміщення).

- заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби.

- особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткову інформацію, яка підтверджує відповідність встановленим вимогам, зокрема стосовно попередніх результатів тестування, досвіду роботи, професійних компетентностей, репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).

Електронне тестування 24 вересня 2019 року о 11 год. 00 хв.,

за адресою: м. Київ, вул. Стрілецька, 4-6.